Objetivo
Desarrollar las competencias necesarias para diseñar programas de capacitación efectivos mediante metodologías instruccionales y estrategias didácticas innovadoras. Al finalizar, la persona participante será capaz de estructurar experiencias de aprendizaje significativo orientadas al desarrollo de competencias laborales alineadas con las necesidades actuales del entorno profesional.
Audiencia
Profesionales, docentes, capacitadores, diseñadores instruccionales y personas interesadas en crear experiencias formativas innovadoras. Especialmente quienes busquen fortalecer sus habilidades en planeación, diseño, implementación y evaluación de programas de capacitación con enfoque en competencias.
Requisitos Previos
Conocimientos básicos sobre procesos de enseñanza-aprendizaje, habilidades básicas de comunicación escrita y trabajo colaborativo, manejo básico de herramientas digitales y navegación en plataformas educativas.