Características
- EN LÍNEA, AUTOGESTIVO
- SE PUEDE TOMAR EN CUALQUIER MOMENTO
- DURACIÓN: 10 HORAS
- HORARIO: FLEXIBLE, ASINCRÓNICO
- SE OTORGA MICROCREDENCIAL
Objetivo
Fortalecer las habilidades de colaboración y liderazgo en contextos grupales mediante la aplicación de herramientas prácticas, dinámicas reflexivas y estrategias de comunicación efectiva para impulsar equipos de alto desempeño.
Audiencia
Estudiantes, docentes y profesionistas que formen parte de equipos de trabajo y busquen mejorar su colaboración, comunicación y liderazgo compartido.
Requisitos Previos
Interés en el trabajo colaborativo y disposición para la autorreflexión.
Contenido del curso
Modulo 1
La contribución individual
Modulo 2
La comunicación efectiva
Modulo 3
El alto desempeño
Certificaciones de calidad
Esta Microcredencial de la Universidad de Celaya se imparte en modalidad autogestiva 100% en línea, permitiendo que cada participante avance a su propio ritmo y de acuerdo con su disponibilidad.
El curso está integrado por módulos breves y especializados enfocados en el desarrollo de conocimientos y habilidades prácticas para comprender, diseñar e implementar estrategias creativas en entornos digitales. A través de contenidos, actividades y evaluaciones disponibles en una plataforma virtual, las y los participantes fortalecerán competencias aplicables en contextos profesionales reales.
Cuando la Microcredencial contemple el desarrollo de un proyecto, las y los participantes recibirán retroalimentación académica para acompañar su proceso de aprendizaje y mejora.
Al concluir satisfactoriamente las actividades y evaluaciones correspondientes, se otorgará una microcredencial digital emitida por la Universidad de Celaya.
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